只为干点实事 坚持一路前行

2018顺德美食节，梁咏妍（第一排左起第三位）与村“两委”工作人员一同为黄龙黑皮冬瓜创意美食站台，她喊到声音都沙哑了。/受访者供图

只为干点实事 坚持一路前行

梁咏妍获得顺德区担当有为先进个人荣誉称号

文/珠江商报记者彭巧云

来访黄龙村的客人很多，她平均每次接待参观45分钟，每天步行10000步。各类会议也很多，她白天要接待和参加会议，晚上还要加班出文案。“一直支撑着我的是一个念头：干点实事。”黄龙村党委第一书记梁咏妍表示，到黄龙村驻村挂职是她一生中不可复制的经历，是她人生最宝贵的财富。

去年3月，梁咏妍来到黄龙村挂职。从区属部门到基层农村，农村工作经验值为零，面对100%全新的人和事，她也面临困惑和不适应。村居工作核心是“人”，人是打开局面的关键。因此她把自己当成真正的黄龙人，主动沟通，勤于请教；同时拜访乡贤达人、群团组织领袖、退休干部、企业家等群体，掌握民情民意。这些民情民意，对后来的决策起到很大的作用。

为了融入新角色，她将勤补拙，加班加点熟悉村居政策、村情历史，并从村情、人员、历史等分析黄龙村的优势和不足，列出“能人清单”“问题清单”“资源清单”三张清单，摸清家底。初到黄龙，她发现缺乏规划，提出引入设计规划，通过与村“两委”沟通讨论、积极谋划，做好了主规划，并相应逐步推进或完成了旅游、农业产业、工业园区改造、党建、社区发展等十多个规划或行动计划。

“担当有为，才是不负青春不负年华的最好体现。”她说，在基层工作，村民无小事，要随时随地开展工作，加班是常态，这需要有自我牺牲的精神。比如平时工作日，有时候晚上也要和村民交流，即使到了周末，也需要参加不同的活动，为村民解决各种问题。驻村后，台风、暴雨、内涝要第一时间赶回，“山竹”台风来临时，她也要在村居值班。

如果说这些村里常规性的工作属于担当的精神，那么在务实创新的理念下，思考村居稳定和发展的关系，这就是有为的精神。在挂职期间，梁咏妍积极推进了黄龙书院建设、冬瓜项目设计、社区营造和社区服务、结对共建策划、文创产品设计等诸多工作。短短8个月，黄龙书院已培训全区基层党员10200人，接待参观人数31246人次。今年，黄龙书院更是获中宣部表彰为基层理论宣讲先进集体，成为广东省唯一获奖集体。

“黄龙黑皮冬瓜，顶呱呱，千万不要错过。”2018顺德美食节上，梁咏妍与村“两委”工作人员一同为黄龙黑皮冬瓜创意美食站台，她喊到声音都沙哑了。在她的积极推动下，村里成立了冬瓜文化合作社，与顺德农商行签订了结对共建农业信贷合作协议，启动了睦邻冬瓜文化节，举办冬瓜吉祥物形象征集、“我家有个大冬瓜”评选活动、首届冬瓜私房菜厨艺大赛、参展寻魅北滘乡村振兴文化展等活动，使得黄龙冬瓜美食得到了广泛的推广，成为名副其实的“网红”。

为了全面推进黄龙村整体建设发展，梁咏妍利用思维较宏观的优势，还主动对接项目，争取经费，通过申请“党群共建社区发展基金”“美丽文明村居”等政府项目经费，申请“众创共善”、德胜基金会等民间互助基金，争取美的、顺德农商行、区供电局等结对单位项目经费支持。目前黄龙村从各方争取项目支持近20个，累计金额接近1亿元。

未来计划

梁咏妍表示，接下来，将继续在务实创新的理念下，不断追求更好的工作模式，探索更好的发展路径。“主动作为的魄力非常重要，顺德区委区政府非常重视乡村振兴，我们比村里干部更有优势，因为背后还有区属部门的支持。”她表示将不断去跟社会的力量进行对接，链接更多资源，让黄龙村发展得更好。

另外，黄龙黑皮冬瓜历史悠久、村民认可度高，梁咏妍尝试以“冬瓜”为切入点推动乡村振兴。下阶段，他们将发展冬瓜经济链，建设冬瓜种植园，推广黄龙冬瓜宴、推进冬瓜文创、寻找冬瓜合作商等，继续塑造冬瓜品牌。

心声

“黄龙村处于比较好的历史机遇下，需要更多的不怕苦不怕累的精神去做好。2018年做的都是基础性的工作，相对来说未来任重而道远。挂职让我收获很多，无论是工作方式方法，看待事物的眼界眼光，我非常珍惜这样的机会。” ——梁咏妍

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