增城区召开高层次人才 联谊座谈会 13个创新创业领军团队及1名服务领军人才受表彰

本报讯 （记者姚玉函 孙毅强）昨日上午，增城区组织召开2019年高层次人才联谊座谈会，表彰2018-2019年度增城区创新创业领军团队及服务领军人才，听取高层次人才对增城人才工作的意见和建议。

座谈会对获得“2018-2019年度增城区创业领军团队”称号的8个人才团队、获得“2018-2019年度增城区创新领军团队”称号的5个人才团队，以及获得“2018-2019年度增城区创新创业服务领军人才”称号的1名人才进行了表彰，并向各团队（人才）代表颁发了奖牌证书。随后，与会的高层次人才分别结合团队实际情况，围绕企业人才培养、本地人才招聘、区域人才战略规划等领域提出了一系列改进人才工作的意见和建议。

据了解，今年以来，增城加大人才工作财政投入力度，对集聚产业领军人才“1+2”系列政策进行了修订升级，制定出台了《广州市增城区人才奖励支持办法》等5项人才政策，为增城区人才工作开展提供了坚实的政策保障；同时，实施精准引才，创新推出“定制服务、精准对接、高效引才”模式，打造“1+4+14”的人才服务网络，成立增城区高层次人才协会，为人才集聚提供了良好条件。截至目前，全区已集聚高层次人才89人次，其中院士13人，国家级人才21人，省级高层次人才3人，市级高层次人才19人，区级高层次人才33人。

区领导陈小华、祁森林参加座谈会。

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