惠州日报讯 (记者吴晓明)多一门职业技能,多一次就业机会。日前,惠州市职业技能提升行动服务周活动走进惠城区江北街道办水北社区,开展政策宣传和咨询服务,吸引众多过往市民驻足了解。据了解,接下来惠州市将力争在年内铺开企业新型学徒培训工作,计划培养企业新型学徒1000名。
自11月26日走进惠东县宝口镇预热,职业技能提升行动服务周已拉开了宣传和服务的帷幕。活动围绕“深入实施职业技能提升行动,稳就业惠民生帮企业促发展”这一主题,以城乡各类劳动者及企业、院校、培训机构、技能鉴定评价机构为服务对象,采取集中宣讲、现场咨询、走访基层、定向推动等措施手段,在各县(区)同步开展,持续通过走进乡镇、社区宣讲并普及职业技能培训知识,帮助广大企业、劳动者深入了解政策措施,便捷办理各类申请手续,进一步推动提升行动向纵深发展,并取得良好效果。
市人力资源和社会保障局相关负责人介绍,今年截至11月底,全市技能提升培训共2万多人次,以家政服务、粤菜师傅、电子信息等行业工种为主,高技能人才占技能劳动者的比例有较大提高。根据省人社厅统一部署,今年8月起,惠州市全面推行企业新型学徒制,这种“招工即招生、入企即入校、企业与技工院校双师联合培养”的技能人才培养新模式,针对性更强,更接近国际技能人才培养模式,这项新政策也成为本次服务周活动的宣传重点。
目前,龙门县已率先开展企业新型学徒培训,接下来这项工作将在全市陆续铺开,力争年内启动,为惠州市培养企业新型学徒1000名,促进劳动者更高质量就业。
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