晶报讯(记者 刘红豆)11月5日,第33期福田发布于福田区总工会职工服务中心举行。福田区总工会副主席刘东升围绕福田工会机制品牌及职工文化活动建设,向市民网友讲述了福田职工“娘家人”背后的故事。
近年来,区总工会围绕维护、建设、参与和教育四项基本职能,形成“1 2 3 4 5 6 7”的工作机制和品牌,即“围绕一个中心 推进二个普遍 强化三个保障 深化"4+N"机制 打造五支队伍 建设六个平台 擦亮七个品牌”的福田工会工作特色,做实叫响“职工有困难找工会”,切实关心帮助职工的方方面面。
总工会高度重视职工文化建设,致力于通过组织最活跃、最普惠、最贴近职工群众生活的文体活动,全面提升产业工人队伍综合素质。2020年,开展了第八届职工技能大比武技能竞赛,吸引近3万名职工线上参训,700余名职工参赛;启动第二届职工文化节,展开“唱响新征程、绘就新征程、舞动新征程、奔腾新征程”4大主题活动,充分展示全区各级工会职工人文素养大提升的成果。
除了文化建设,区总工会始终把网上工会建设摆在重要位置,打造福田工会“互联网+”工作体系,除了在微信公众号、教育网、直播间和政务公开网页等网络平台扎实文化建设之外,还将推出“福田工会通”小程序平台,设立线上工会“服务大厅”。同时,建立“互联网+职工书院”,推出读书学习、学历提升、技能培训、特色讲堂等四大类活动,运用大数据全方位满足广大职工的移动阅读学习需求。
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