龙华扎实推进社区“两委”换届 营造风清气正换届环境

根据中央和省委、市委统一部署，2021年深圳市村（社区）“两委”集中换届工作正在稳步推进。在开展社区“两委”换届选举工作中，龙华区坚持早谋划、早排查、早部署，牢牢把握换届选举工作主动权，为换届工作全面展开奠定了坚实基础。

为保障换届工作平稳有序，龙华区纪委监委充分履行职能职责，强化纪律教育，加强监督检查，狠抓选风选纪，始终把匡正换届风气，严明换届纪律贯穿始终，多措并举打好换届工作组合拳，确保换届工作有序健康平稳进行。

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成立监督组，督促指导各街道严肃换届纪律

为加强对区社区“两委”换届工作的监督指导，龙华区成立3个社区“两委”换届工作监督指导组。区纪委监委高度重视，领导班子成员分别赴6个街道，督促街道纪工委加强换届纪律宣传教育与舆情研判、对各社区换届情况进行摸查，指导街道纪工委对社区现任党委班子和换届候选人等进行谈心谈话，严肃选风选纪。目前，已深入开展谈心谈话共计1355人次；组织观看违反换届纪律警示教育片32次，引导党员干部对照典型案例认真反思，举一反三，引以为戒，采取合法正当方式有序参与换届选举。

同时，区纪委监委选派优秀干部作为监督指导组成员下沉至街道、社区，对“两委”换届全过程进行监督指导，对投票现场每一个环节全覆盖监督，严格按照规范程序和要求组织召开选举会议，及时发现和纠正存在问题，充分尊重和保障民主权利，确保选举公正有序。

此外，龙华区委成立机动巡察组开展监督检查，聚焦重点人、重点事，突出拉票贿选、破坏选举、干扰选举、违规操作、阻扰交接等5类问题，以及换届责任落实、换届政策实施、换届纪律执行等情况，加强对社区“两委”换届的跟进监督、精准监督、全程监督，为全区社区“两委”换届平稳有序开展提供坚强保证。

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严把政治廉洁关，畅通监督举报渠道

衡量社区“两委”换届成功与否，关键要看是否能把党和群众满意的优秀人才选出来、用起来。对此，区纪委监委配合区委组织部把好选人用人质量关。坚持把政治标准放在选人用人首位，对照资格条件审查人选，围绕信访举报、诫勉谈话、问责、立案、受处分等情况从严进行审查，确保廉政审核意见回复的准确性，杜绝“带病”参选。目前，已审核1500余人次。

此外，畅通监督举报渠道，向全区党员干部和公职人员等发送有关严肃换届纪律、受理换届信访举报提醒短信共计55424条，设立专门举报热线并向全区公布，受理党员群众关于换届风气和换届纪律的举报，公布信访窗口，第一时间受理核实处置群众来信来访和各类矛盾纠纷，并建立专门台账记录。对重大问题及时办理、挂牌督办、专案查处，把正风肃纪牢牢抓在手上，以最坚决的态度、最有力的措施，确保换届风清气正。

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开展换届纪律学习宣传教育，营造风清气正换届氛围

“我在机关饭堂的电视屏幕上看到社区"两委"换届的"五个严禁、五个一律"视频反复播放，这种方式太印象深刻啦！”龙华区一名公职人员说到，他在办公大楼、电梯、龙华融媒发布、正风龙华公众号等平台都看到相关音视频，切实感受到教育在先、警示在先、预防在先的换届纪律。

据了解，龙华区积极组织各社区党组织开展专题组织生活会，组织党员干部深入学习相关法律法规，观看换届纪律宣传教育片，对照“五个严禁、五个一律”纪律要求自我检查、开展公开承诺、签订承诺书，严肃换届纪律。自2020年11月开展社区“两委”换届选举工作以来，共计张贴严肃换届纪律宣传海报6187张、悬挂严肃换届纪律宣传标语1295条，张贴和发放严肃换届纪律倡议书27500张；向社区“两委”委员、“两委”候选人员和社区党员发放换届“明白卡”31700张……随着深入到街头巷尾的宣传，区纪委监委还利用社区音响、公园大喇叭、巡逻车等，在社区大街小巷、公园广场、小区宣传栏、公交车站等地方滚动式播放“选风选纪宣传”音频，确保宣传教育工作落实落细。通过广泛宣传，提高群众知晓率，积极营造换届政策、纪律和要求人人皆知、人人遵守的良好舆论氛围。

区纪委监委相关负责人表示，社区“两委”换届是广大党员群众政治生活中的一件大事，事关基层政权稳固，事关群众民生福祉和社会大局和谐稳定。区纪委监委将以严肃换届纪律为抓手，强化监督检查，为“两委”换届选举平稳有序、风清气正保驾护航。

（蔡晓滨 董震）

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