珠江时报讯(记者/戴欢婷通讯员/基石)近日,南海2019年新春首场大学生人才交流会在南海区人力资源市场举行,100家南海优质民营企业设摊招聘,提供2500个工作岗位,现场还有就业指导专家“坐诊”,最终有近300名求职者与招聘企业达成初步意向。
优质企业设摊招聘
这是南海结合“南海大学生就业创业引导计划”而打造的一个大学生招聘品牌活动。“大学生是最具创造有活力的群体,举办大学生人才交流会,一方面推动企业对大学生、各类中高级技术人才、紧缺适用人才用工需求的满足;另一方能促进南海从分享"人口红利"向释放"人才红利"转变,助力南海建设国家制造业创新中心核心区。”南海人才服务办负责人坦言。
当日现场,蒙娜丽莎集团股份有限公司、佛山坚美铝业有限公司、广东省九江酒厂有限公司、广东志高空调有限公司等100家知名的优质企业设摊招聘,提供2500个工作岗位,招聘岗位多为技术岗、研发岗和管理岗,大部分的岗位月薪酬在3000元~8000元之间。
在联邦家私集团的“摊位”前,求职的大学生络绎不绝。该集团的人力资源负责人表示:“求职者们活跃度很高,收到不少匹配度较高的简历,不过还有部分学生没有准备好求职的材料,建议大学生要尽早做好未来职业规划,才能在求职路上少走弯路。”
就业指导专家现场指导
与以往招聘会不同的是,此次大学生交流会打破单一的求职招聘模式,南海邀请就业指导专家团现场“坐诊”,为前来求职的大学生人才提供一对一的择业指导、职业生涯规划、性格与职业匹配、择业心理辅导等服务。
根据区人力资源协会对南海区用工需求调研报告显示,招聘应届毕业生,有38%的企业认为最大困难是毕业生自我定位和自我认知模糊,职业规划不清楚。“我不知道要找什么样的工作?”“为什么找一份好工作这么难?”“我不清楚为什么每次都会被企业拒绝?”……高级人力资源管理师李玉梅针对大学生个人兴趣、职业能力、目标职业的岗位素质要求、发展路径和社会需求情况等方面为他们一一解答。
正在肇庆某高校读大三的学生梁浩杰感慨:“比起较为严肃正规的校园招聘会,南海的交流会形式更轻松自在,尤其是和就业指导专家互动后,更加明确了今后的职业方向。”
据统计,短短几个小时的交流会,有800名大学生前来求职,其中近300名求职者与招聘企业达成初步意向。接下来,南海还会举办招才引智系列活动,带领南海的民营企业赴高校举办招聘会,吸引更多人才到南海企业就业。
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