清远日报讯记者沈艳莉通讯员成纪轩“刚被处分的时候,确实有点想不通、不服气。经过多次谈话教育,感觉到组织对我不离不弃,一直给予我关心爱护,我才真正认识到错误的根源和本质,从迷茫中解脱出来,今后一定会努力工作回报组织!”日前,凤城街道纪工委对沿江社区受处分党员进行回访教育,李某说。
据悉,近一年来,凤城街道注重受处分人员教育管理工作,采取“一谈二访”形式进行回访教育,力求消除思想“疙瘩”,使受处分人员从思想上认识错误、改正错误。一“谈”心里话。为做好受处分人员的思想转化工作,该街道纪工委直接与受处分人本人进行谈心谈话,面对面耐心听取其在实际工作中对所犯错误的认识和态度、受处分后工作和生活情况、有何困难和建议等,实事求是地肯定成绩和进步,指出问题和不足。对认识和改正错误不到位的,及时帮助其剖析原因、总结教训、明确努力方向。二“访”受处分人单位。采取听取受处分人所在单位介绍和走访群众等形式,确保全面真实掌握受处分人的精神状态、现实表现和工作实绩。三“访”受处分人家庭。了解该人员受处分前后家庭和生活方面的实际情况,并争取受处分人亲属的理解、支持和帮助,积极配合党组织共同做好受处分人的思想转化工作。
据统计,去年以来凤城街共采取“一谈二访”方式回访受处分党员16人次,促使受处分人员思想转化,做到不让任何一名受处分干部“掉队”,让回访教育工作充分发挥纪律审查的治本功能。
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