佛冈纪委监委力推基层正风反腐 监督全覆盖 从“有形”向“有效”提升
南方日报讯（记者/程浩通讯员/佛纪宣）近日，佛冈县十三届纪委五次全会在县人民中心礼堂召开，县委常委、纪委书记、监委主任龙志勇总结了2019年纪委监委工作成效，部署了2020年工作计划。
过去一年，佛冈全县纪检监察机关增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”，直面形势任务，坚持“五个引领”，以自我革命的决心和勇气整饬队伍，以思想政治铸魂，用规矩规范塑形，全县纪检监察干部队伍面貌焕然一新，纪检监察工作亮点纷呈，高质量发展基础逐步夯实，党风廉政建设和反腐败斗争取得明显新进展新成效。
佛冈县纪委监委旗帜鲜明讲政治，坚决扛起“两个维护”政治责任，强化思想武装，深入开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，不断提高工作针对性和实效性。
县纪委监委领导班子进行集中学习研讨，把主题教育延伸到党支部、覆盖到全体纪检监察干部，班子成员到党支部讲党课，深入基层开展专题调研，形成一批理论成果。坚持检视整改贯穿始终，按照县委部署牵头组织民生领域、干事创业、基层党组织建设等“七加一”专项整治，召开专题民主生活会，累计查摆问题131个，目前完成整改101个，长期推进30个。
基层正风反腐?坚决整治群众身边腐败和作风问题
佛冈县纪委监委坚决推进扶贫领域专项治理。全面梳理涉农资金种类，加强涉农资金监管，加大涉农信访举报排查力度，重点线索由县纪委班子成员包案直查，全县排查涉农问题线索36件，立案22件，给予党纪政务处分8人，移送司法机关8人。
坚决推进扫黑除恶打伞破网。全力配合市纪委监委、市公安局查处“1904”涉黑涉恶专案，立案10件，留置6人，扣押涉案资金140多万元，冻结涉案资金3800多万元。一年来，全县处置涉黑涉恶腐败和充当“保护伞”问题线索39件，立案19件，给予党纪政务处分14人，移送司法机关1人，打伞总量位列全市第二。
坚决整治漠视侵害群众利益问题，制定整治民生领域侵害群众利益突出问题实施方案，部署10个方面专项整治，制定36项具体措施，严肃问责生态环保领域、民生领域失职失责问题。全县对生态保护领域失职失责问题立案3件，问责3人，处分3人。
履行第一职责?推动监督全覆盖从“有形”向“有效”提升
佛冈县纪委监委积极协助县委推进全面从严治党，各单位、各部门一把手开展谈话352人次，实行组织函询“双签字”制度，为各级党组织落实主体责任提供有力抓手。督促4个案发地区和单位党委（党组）做好重点案件整改工作，督促抓好省委巡视、市委巡察整改工作。创新“两述”方式，组织3名党委（党组）一把手在县纪委全会上述责述廉并接受询问和评议。
政治巡察不断深化。佛冈县委召开4次书记专题会议和9次巡察工作领导小组会议研究部署巡察工作。县委巡察机构完成第六轮、第七轮巡察，协助市委巡察机构组织开展2轮县级交叉巡察，共巡察县直单位19个、乡镇3个，延伸到37个村（居），发现问题841个，移交问题线索71件，立案9人，诫勉谈话3人，县委巡察全覆盖完成60%。率先在全市开展将巡察工作与人大评议相结合的试点工作。加强巡察成果运用，全面梳理党的建设、选人用人、“四风”等共性问题，在全县部署开展“未巡先改”，共查找问题392个，整改问题378个，整改率为96.4%。督促整改责任落实，对39个单位落实巡察整改情况进行监督检查。
日常监督更加精准。佛冈县纪委监委通过充分发挥派驻机构探头作用，善于从日常检查、调研走访、列席会议、查阅原始记录等细节中发现问题，敢于指出问题，督促纠正问题，监督方式更加具体有效。加强对“一把手”监督，向监督单位党组发送廉政提醒函，建立“一把手”廉政档案，监督更加精准有力。坚持抓早抓小、防微杜渐，运用第一种形态处理117人，让党员干部时刻感受到监督就在身边。
强化队伍建设?锻造忠诚干净担当纪检监察铁军
佛冈县纪委监委坚持将警示教育贯穿始终，制定全县纪检监察机关警示教育实施方案，召开3次全县纪检监察机关警示教育大会，县纪委常委会班子成员、全体纪检监察干部认真对照检查，要求纪检监察干部坚决做到对党忠诚、严守规矩、锤炼作风、严格自律，切实做到引以为戒、警钟长鸣，规矩意识、廉洁自律意识明显增强。
坚持将激励培养贯穿始终。坚持“选人要宽、进人要严、用人要准、提拔要公、培养要细”，举办首届青年论坛，组织召开青年干部座谈会，加强对年轻干部培养历练，旗帜鲜明地激励干事创业。强化全员培训，突出应知应会，参加市纪委举办的县镇两级纪委书记培训班，着力提升政治思想和业务素质。
“全县纪检监察机关牢记使命，直面问题，爬坡迈坎，砥砺前行，深入推进自我革命、自我净化、自我改造，奋力推进新时代纪检监察工作高质量发展。”龙志勇说。
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