深圳：用全球智力 助推创新发展 这座年轻城市40年的发展之路，亦是对各类人才孜孜以求的过程

深圳银星科技园“孵化”的一家制药企业，科研人员正在进行研发

文/羊城晚报记者

李钢 沈婷婷

图/羊城晚报记者 周巍

人口平均年龄32.5岁，深圳被称为最年轻的一线城市，来自五湖四海的人们在这里聚集。

40年的发展之路，亦是这座城市40年来对各类人才孜孜以求的过程。海纳百川，英才荟萃，正是深圳成为“创新之都”的“秘诀”所在。

如今，深圳重构自己的人才政策，将人才视野瞄准了全球。用全球智力，助推创新发展。

案例：充满活力的“四不像”学院

这是一家“四不像”学院：既像大学又不像大学，既是科研机构又不完全是科研机构，既是企业又不完全是企业，既是事业单位又不完全是事业单位。在这里打破了“铁饭碗”，不走传统科研机构的老路子，突破事业单位编制限制，全员聘用。自收自支，自负盈亏，研发团队分享技术股份。

从英国牛津大学归来的刘仁辰博士担任副院长，众多全球化高层次人才纷纷加入。通过研发平台、创新基地、投资孵化、科技金融、国际合作、人才培养等板块，让科技成果、项目、企业落地生根。

这个四方人才汇聚、充满活力的机构，就是深圳清华大学研究院。

迄今为止，深圳清华大学研究院累计投入6亿多元，成立了面向战略性新兴产业的36个实验室和研发中心，拥有包括国内外院士7名、“973”项目首席科学家5名、千人计划人才3名在内的数百人的研发团队，累计获得国家级奖3项、省部级奖5项，两支研发团队获广东省“珠江人才计划”创新创业团队资助，5支研发队伍获深圳市海外高层次人才“孔雀计划”支持，申请专利五百多项、获得授权三百多项。

真皮破损修复技术让烧伤烫伤不用再植皮；真三维增强现实与智能交互技术可识别多人手势及语音；小型空气质量监测站实时监测污染物……各种让人瞠目结舌的新科技在这里不断生发成长。

深圳清华大学研究院，院长嵇世山告诉记者，作为全国首个新型科研机构，已累计孵化企业1500家，培养出21家上市公司和30家新三板挂牌企业。

引智：以全球视野推出招才政策

深圳清华大学研究院的故事，正是深圳不断聚集人才，坚持走创新发展道路结硕果的生动案例。

多年以来，深圳坚持人才优先发展，先后出台实施促进人才优先发展81条、“十大人才工程”、《深圳经济特区人才工作条例》等法规政策，营造尊重知识、尊重人才的氛围，最大限度激发人才创新创造创业的活力。累计引进广东省创新科研团队44个、“孔雀计划” 创新团队116个。

深圳，还通过创新载体的裂变式发展，集聚创新人才、产生创新成果。国家、省、市级重点实验室、工程实验室、工程（技术）研究中心和企业技术中心等创新载体由2012年的738家增加到2017年的1688家，覆盖了国民经济社会发展的主要领域。

未来，深圳的人才政策将更加开放。

“近期，我们坚持需求导向，制定实施‘英鹏计划\’‘孔雀计划\’，重新优化重构了人才政策，对以往的政策进行全面创新，特别是针对国际人才推出系列政策，以全球视野面向全球招才引智。”广东省委常委、深圳市委书记王伟中如是说。

人才 故事

对话云天励飞CEO陈宁：

“我现在成了深圳的招才大使”

2014年8月，深圳云天励飞技术有限公司在龙岗创立，开发的云天“深目”产品成为全球第一套最大动态人像识别系统，实现了“全城视频监控，秒级人脸搜索”，协助公安破获各类案件4000多起，找回多名失踪儿童和老人。

从创业初期的一无所有，到如今国内动态人像识别技术的领导型企业，CEO陈宁对于深圳的创业氛围有着深深的感触。

羊城晚报：云天励飞为什么选择在动态人像识别领域进行深耕？

陈宁：当时在美国斯坦福大学参加一个深圳的招商引智活动，听了深圳的介绍后，发现深圳的创新创业环境很好，于是就和小伙伴们回国来创业。回来之后，在一次做技术宣讲的时候，龙岗公安分局的一个民警找到我们，问我们的技术能不能做到在视频监控里以图搜图的功能。我说这个可以尝试去做。然后，这个民警就告诉我们，当年那部反映拐卖儿童的电影《亲爱的》就是以深圳公安为原型的，如果我们在技术上能够做到视频识别，那么以后深圳就会大幅减少拐卖儿童案件的发生。

听了民警的话，我们很受触动，感觉到我们的技术有着很大的社会价值，其实当时我们的团队也有很多的想法和方向去选择，譬如说我们也想做无人驾驶，但是和民警的这一对话，让我们确定了自己的发展方向，而且我们也觉得，只要产品是有社会价值的，自然而然会形成商业价值。于是，就开始和公安部门进行合作，开始了技术上的探索。

羊城晚报：云天励飞一路走来，对于深圳的创业环境，感受如何？

陈宁：其实，我们在回国之前，在美国参加了很多大陆各地政府举办的招商引智活动，很多地方都给出了承诺，说如果到他们那里去，就可以获得几百万甚至几千万的启动资金。相反，深圳没有给我们这样的承诺。

但是，当我们来了之后，人才办、组织部、科创委等政府部门不断地帮我们想办法，让我们的技术落地，带着我们去和公安部门进行交流，时刻关心着我们的成长。对于我们这样的技术型创业团队来说，这样的关心，比获得几百万的资金更加重要。

而且，深圳的政策规则是透明公平公开的，我们在2015年的时候申报孔雀计划，就在网上提交了申请材料，然后经历了函审、面试，不需认识任何人，就拿到了当年孔雀计划的第一名。三个月后，4000万元的奖励资金就到了公司的基本户上。现在，我已经成了深圳的招才大使，不断向那些还在国外的朋友们推介。

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