“最美企业人”喻兰真心服务发展 真情凝聚力量

喻兰(前右)为企业女性员工精心准备“三八”妇女节节庆。

在南湾街道北片区，深圳市李朗产业园已在这里扎根发展10余年，常驻企业350余家、员工3万余人。作为该园区管理运作的企业负责人，喻兰把产业园看成是一座“小镇”，在经营管理中，始终用心服务园区企业发展，为员工打造舒适环境，帮助入园企业扎根南湾，助力南湾经济社会与城市建设的大发展大繁荣。

肩负企业人责任

打造“企业最安心的园区”

在李朗产业园，一家名叫宇航的软件科技公司内，数百名员工正在不停地忙碌。殊不知正是这样一家较大规模的软件公司，刚入驻李朗产业园时仅是个只有20人的团队。“产业园在服务配套等方面很周到，很少让我们花精力去处理琐碎事务，让我们安心发展。”该公司相关负责人说。

像宇航这样来到李朗软件园、扎根南湾的企业不在少数，这得益于喻兰等运营管理人员的细致周到服务。李朗产业园分为国际珠宝园和软件园两大主体业务。在服务珠宝企业方面，喻兰从企业最棘手的“生产对环境的影响”入手，由产业园投资1.6亿元建设污水处理中心，并聘请专业团队，每年投入2000万元，确保工业废水得到处理达标后才能排放。

安全是企业发展的根基，针对园区内不少企业涉及化学品使用，喻兰充分考虑各企业的管理难处，在产业园专设园区危化品集中存放仓库，聘请专人集中管理。相应企业需要使用时，提供送货上门服务，为企业发展解决了后顾之忧，同时也肩负起园区运营企业的环保、安全等社会责任。

真情关怀员工

让园区更舒适发展更稳定

“我们产业园挺好的，吃住行配套都很方便，在这里工作还挺幸福的。”在一家上海馄饨馆，员工小陈和同事们来“换换口味”。如小陈所说，李朗产业园内有上百家餐饮店，配套有公寓房、KTV、电影院等，解决了大家的许多生活需求。

近年来，喻兰把打造更好的园区环境作为服务园区企业的着力点，而环境好不好，关键在于入园企业员工的评价。对此，在硬环境方面，她不断完善园区各类配套，通过园区服务业配套和打造员工活动中心等手段，让园区更有生活气息；在软环境方面，她主动衔接政府部门，在园区内定期开展反诈骗、法律宣传、消防安全等政策宣讲活动，帮助企业了解和申报相关政策资源，并联合工会、妇联、团工委等部门，在园区内开展“夏日送清凉”“帮扶困难员工”等慰问关怀活动，促进和谐劳动关系的建立。此外，还打造了蓝领歌王争霸赛、露天影院等文化活动品牌，切实丰富员工们的业余生活，增强了园区凝聚力。当前，产业园内还成立了园区党委，一批党员志愿者广泛参与到园区和周边社区的各类志愿服务中，发挥党员示范作用。

在扎实做好自身企业发展的同时，喻兰还踊跃参与扶贫济困等公益慈善事业，2015年牵头成立了中盈爱心基金会，不仅帮助企业员工解决困难，还参与到扶贫募捐等众多活动中，她还被龙岗区慈善会选任为理事。

“做园区运营就是要用心替入驻企业解决问题，用情为园区营造温暖的氛围。”喻兰说，接下来，园区将加强党委建设，打造智慧化的党群活动中心，在党建助力下强化与党委政府之间的沟通联系，切实为园区企业解难题，助发展，使他们安心扎根南湾，不断发展壮大。

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