深圳市人力资源和社会保障局召开专题会议，明确未来五年目标 人社公共服务能力和质量达国际先进水平

羊城晚报讯记者沈婷婷、通讯员周雅莎报道：近日，深圳市人力资源和社会保障局召开专题会议，深入贯彻落实市第七次党代会精神和市两会精神。会议明确了未来五年目标，到2025年，深圳高质量就业成效显著，全覆盖可持续社会保障体系基本建成，具有国际竞争力的人才竞争比较优势显著增强，中国特色社会主义和谐劳动关系体制机制更加健全，人社公共服务能力和质量达到国际先进水平，民生福祉水平显著提升。

会议指出，深圳市政府工作报告在总结“十三五”时期成绩时提及，“优化人才政策体系，新引进人才120万人，在深全职院士增加到61人”；“就业形势保持稳定，实施创业带动就业系列政策，新增就业64.6万人”；“社会保障水平不断提升，最低工资标准、企业职工基本养老金水平均居全国城市前列”，彰显了人社工作高质量发展成果。

会议强调，未来将按照“一个引领、两个支撑、五个继续走在前列”的工作思路，重点以“数字人社”为抓手打造政务服务标杆，深化“秒批”“信用审批”改革，在更多试点区域推出更多试点事项。开发利用人社领域数据资源“富矿”，强化提升人社领域融合共享的数据驱动能力。建立具有国际竞争力的引才用才机制，建立一流人才服务保障体系，打造全球科技创新人才向往集聚地。更高起点推动“粤菜师傅”“广东技工”“南粤家政”三项工程，更大力度促进技工教育发展，更大范围加强高技能人才激励。在人才流动和工时薪酬等方面实施更加灵活的创新举措，打造共建共治共享民生发展新格局。还将突出规则衔接便利港澳居民来深发展，加强市场、规则、标准方面的软联通，促进人才等创新要素便捷高效流动。

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