用“薪”更用“心”，“年味”不打折 凤岗一企业预支2000万鼓励员工就地过年

工资多给1.2倍、食堂加餐、春节福利奖……面对严峻的冬春季疫情防控形势，为响应国家号召，减少春节期间人员大规模流动，凤岗两家企业纷纷放出大招，鼓励员工坚守岗位、留莞过年。其中，有企业制订了多项奖励政策，预支近2000万元，让员工就地过年。

一企业备足2000万元“福利”

虽然春节临近，东莞市宇宙电路板设备有限公司生产车间仍是一派繁忙的景象，员工们都鼓足干劲赶订单。为了鼓励员工留莞过年，减少人员流动和聚集，该公司制订了多项奖励政策，预支近2000万元。

东莞市宇宙电路板设备有限公司总经理何志豪表示，“员工2月份的工资，我们会多给1.2倍，还每个人额外安排了500元的福利，这些钱都发到员工手里，让大家自己安排。整个2月份的春节留人预支，集团用了大概2000万元。”

面对公司诚意满满的福利，对于员工来说，收到更多的是温暖。该公司员工冀少强说道：“我也是第一次留厂过年，公司对员工还是很关心的。虽然没回家过年，但在这里感觉很温暖，跟在家里过年一样，这里也是一个大家庭。”

据该公司统计，共有八成员工近2000人留厂过年。除了奖补等福利，该公司还计划为广大留莞员工开展新春游园等多项活动，给员工营造一个热闹、温馨的新年喜庆氛围。何志豪介绍，比如食堂加餐、搞一些简单的联谊活动等，让新老员工更加融洽。

动员319家企业员工就地过年

用“薪”更用“心”，让“年味”不打折。东莞信浓马达有限公司不仅推出了系列暖心举措，留员工在莞过年，而且还动员全国300多家上下游相关企业，留员工就地过一个“牛”年。

临近春节，本是产线最轻松的时候，但信浓马达公司生产车间却忙得热火朝天，员工周小炎和同事们正在卷线、装配，争分夺秒完成订单任务。周小炎表示，响应国家号召，留莞过年，不给家里添麻烦，也不给东莞这边添麻烦。在厂里过年的话，还有比较多的政策福利。

信浓马达公司有员工1800多人，类似周小炎一样留莞过年的员工达1200多人。倡导留莞过年，信浓马达公司在员工工资福利待遇、休息休假、疫情防控方面都做好了充分安排，准备了280多万元专项资金。其中企业额外支付的总加班费用180多万元，春节各种福利补贴100多万元，让留下来的员工感受到暖心的年味。

信浓马达公司本部部长童斌介绍，除了正常地支付加班费以外，每天额外再支付100元特殊生活补贴。同时，公司将把生活区进行重新布置，增添新年的气氛，给每一位员工也准备了一份新年礼包。

据悉，信浓马达公司节后3~4月份订单相比平时增加了20%，2月份生产计划较多。除了想方设法留住自己的员工在莞过年，该公司也动员上下游319家相关企业留员工就地过年，其中位于东莞的企业就有53家。

文/刘桂平 凤岗宣

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