四川凉山州美姑、金阳、雷波县1800多名贫困户劳动力到顺德就业 新手工作20天到手2800元

达鲁作格和工友正在工厂工作

文/图 羊城晚报记者 张韬远

一个月前，来自四川凉山雷波的达鲁作格和妻子来到1600公里之外的佛山顺德的工厂打工。和以往不同的是，此次，他们是坐着政府的专车来到顺德打工的。

原来，去年开始，佛山顺德对口扶贫凉山州美姑、金阳、雷波县，根据当地情况，顺德确定了以产业帮扶和劳动输出为重点的精准扶贫思路。政府部门不仅为这些来自凉州的贫困户劳动力找到合适的岗位，还为他们发放补贴。目前，顺德已经安排1800多名贫困户的劳动力到顺德就业，帮助他们实现脱贫梦。

熟练后一月能挣五六千

2018年12月8日，达鲁作格和妻子两人来到顺德北滘的乐普达电机有限公司工作，和他们一起前来打工的还有村里的另外15名老乡。

达鲁作格所在的车间是负责生产微电机的线包，在该公司上了20天班，已经有了两千八到手工资，这个收入让他挺满意。达鲁作格家里有四个还在上学的孩子，这笔不错的收入大大缓解了他的家庭经济压力。

其实，达鲁作格已经在外面打工了六七年，以前去过江苏、新疆打工，但是很多工作都干不长久。“过去自己去打工的时候，很难进到好的工厂，拿到的收入也不高。”达鲁作格说，来到顺德打工包吃包住，住宿只需要缴纳水电费，食堂都是免费的。而且除了每个月的工资外，他们还能领到政府给他们发放的补贴。在这里才一个多月，他已经额外拿到了一千块的现金补贴和价值一千的生活用品。

和他们一起的还有从雷波过来的稳岗干部张解放。在张解放看来，劳务输出是帮助雷波山区贫困户脱贫的一个很好的手段。“为了帮助家里脱贫，很多雷波人都想外出打工。不过，对于这些来自大山的少数民族同胞而言，走到发达地区打工并不是一件容易事。”张解放说，此次前来顺德打工的雷波人，过去绝大多数都是在家乡务农，这次是他们第一次走出大山出来打工。由于教育水平也比较低，很多人都不会说普通话也不会写字，在沟通上有些困难。并且缺乏工作经验，很难找到合适的工作。找到工作也因为生活习惯不同、工作方式不适应等原因很难坚持下来。

负责管理这批新来的雷波工人所在生产线的部品车间生产助理黄彩霞介绍，经过一个月的适应，这些员工如今都已经习惯了工厂的工作。“等到他们熟练了就可以开始按件计酬，到时候他们一个月到手的收入能有五六千。”黄彩霞说。

不光教技术还要教识字

为了给来自凉山州的彝族同胞感受到家的温暖，佛山市、顺德区以及凉山州政府和用工企业都努力为他们营造良好的工作和生活环境。

在工厂里，对于这些缺乏工作经验，公司专门安排了老员工对他们进行帮带，他们线上的拉长也会耐心地给他们开小灶，反复讲解工作流程。“除了教工作的流程外，我们还要教他们学会写字，他们过去填写日期和自己的名字都很困难。具备了这些基本的技能，他们以后也能胜任更多的工作。”黄彩霞说，

企业还会及时关心他们生活中的问题。“彝族兄弟习惯大块吃肉，我们专门让食堂多准备大块的肉，并且准备一些他们爱吃的比较辣的菜，满足他们的口味。业余时间，他们喜欢打篮球，我们也在员工村增加了篮球的器械，组织开展篮球比赛。”乐普达电机有限公司总经理叶国平说。

而张解放则专门留在顺德，帮助这些打工者解决工作、生活上的难题，让他们能够更加安心地在这里上班。

政府部门也对从凉山到佛山打工的贫困户给予了不少政策红包。佛山当地对于吸引凉山贫困劳动力前来务工推出了不少政策。佛山下发了《关于进一步做好接收凉山籍务工人员工作的通知》，另行拿出1200万元专项财政资金对凉山贫困劳动力到佛山就业实行岗前培训、稳岗补贴、交通补贴等。凉山州也于2018年8月1日出台政策支持贫困劳动力前来佛山务工，给予到佛山市务工的建档立卡贫困户劳动力每个月1000元、满12个月12000元的稳岗就业补助，对每成功发动一人到佛山务工的给予当地村集体经济1500元补助。

1800多凉山人顺德打工

这些福利政策吸引了不少凉州贫苦户的劳动力前来打工，从去年6月开始，先后有五批工人从雷波来到顺德工作。在乐普达电机有限公司，现在已经有来自雷波的在岗员工54人。而相关统计数据，截至去年12月底，顺德区已接收对口帮扶凉山州美姑、金阳、雷波县劳动力人员共1885人。

从2017年6月起，顺德区负责对口扶贫协作四川凉山美姑、雷波、金阳县三个国家贫困县。针对美姑、金阳、雷波县的实际情况，顺德确定了以产业帮扶和劳动输出为重点的精准扶贫思路。

去年，顺德区通过“因人定岗”等方式，先后组织50多家大中型企业到凉山州美姑、金阳、雷波三个县举办12场招聘会，根据凉山州务工人员学历层次低、无技能等实际情况，为凉山州对口县收集报送岗位信息共计5100多个。同时，顺德驻三县扶贫工作组充分利用火把节、彝族年等有利时机精心筛选，为企业和务工人员配对，吸引5700多名务工青年参加对接。

“政府引导凉山的劳务人员前来佛山顺德打工不光增加了这些打工者的收入，还能够锻炼他们的劳动技能。”张解放说，为尽快提高凉山州务工人员的劳动技能，顺德还与用工企业开展对接，及时对输送到顺德的务工人员开展劳务培训，提升这些务工人员的工作技能。

那对于企业而言，这批没有经验的员工，是不是一个负担呢？实际上，这些来自凉山州的劳务员工的输入对缓解用人企业用工情况起到了很大的作用。乐普达电机有限公司总经理叶国平介绍，以往每年的春节前后企业都会面临用工相对紧张的问题，之前则通过招募寒假工，但他们工作时间较短，往往是刚熟手后就要离岗返校了，但是这些员工只要给予他们多一点时间培训，他们都能够胜任工作。在一定程度上缓解了公司的问题。

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