本报讯 (记者魏怡兰 通讯员阮诗岚)推荐考察前一个月对符合条件的“三类人员”提前进行廉政审核;制作《换届纪律明白卡》、《仲恺高新区换届纪律漫画解读篇》1万份,发放到党员干部和选民手中……今年换届工作启动以来,仲恺高新区纪委始终把加强换届风气监督作为监督执纪问责的重点任务,以铁的纪律保障换届风清气正。
据了解,今年初,仲恺高新区纪委就对上一次换届以来的信访举报件启动了“大起底”,全面排查和甄别“病树”、发现“歪树”。在推荐考察前一个月,就联合区党群办对符合条件的“三类人员”(即乡镇事业编制干部、村(社区)党组织书记、大学生村官)提前进行廉政审核,严防“带病提名”,为换届推荐考察奠定坚实基础。
结合今年的换届工作,区纪委还将乡镇换届作为农村党员、干部违纪线索集中排查的重点领域,充分运用各种载体,比如廉情直报点、有奖举报制度、大下访、领导挂钩督导等,切实拓宽举报渠道,加大线索挖掘力度。成立了“加强换届风气监督”直查快办领导小组,建立换届纪律问题线索快速启动纪律审查工作机制,凡涉及换届纪律的问题线索,严格按照五类处置标准快速反应、及时办理,并建立专门台账跟踪管理,确保件件有着落。
同时,区纪委联合区党群办制作了《换届纪律明白卡》、《仲恺高新区换届纪律漫画解读篇》共1万份,发放到党员干部和选民手中,对换届选举纪律进行广泛宣传。
结合“两学一做”学习教育活动,通过集中学习、主题党课、专题生活会等加强党性党纪教育和换届纪律,按照“四必看”要求,区领导班子成员、区直各单位和各镇(街道)先后组织观看了《镜鉴》警示教育片、《解密领导干部个人有关事项报告那些事》专题片和《严肃换届纪律“九严禁”》宣传片近100场次,参加人数近2000人次。
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