中行清远分行以“党建引领” 不断提高各项业务水平

近年来，中国银行清远分行围绕“思想建党、双基建党、从严治党、制度治党”工作方针，打造多维度“党建+”平台，促进党建工作融入业务、融入基层、融入人心、融入社会，助推各项业务持续稳定发展。

该行强化思想建设，把基层党建工作摆进重要议事日程，包括形成党员大会之“每月一学”制度，充分利用场景式、面对面式党课学习，利用宣传栏、LED屏、内网、微信、行信、复兴壹号党建工作平台等嵌入学习内容，线上线下模式相结合，将学习教育融合于日常工作，打造“指尖上的课堂”；将党建知识、党风廉政教育、战略传导等融入逢会必考当中，普及应知应会；通过微信平台围绕一些主题不定期制作“清远分行党建电子专刊”，围绕学习重点，开展“瞩目十九大，畅谈新变化”主题征文活动、党建知识在线测试，结合多媒体技术开展微党课PK赛等。

该行还通过“党建+服务”，充分发挥“两个作用”。一是基层党建与金融服务有机结合。推动全市首批联合科技信贷落地；通过提供账户、网银、现金管理平台、票据、国际结算与贸易融资等全方位、综合化的金融服务，提供海外融资支持，重点支持一批技术和附加值高的工业项目，促进产业转移园产业集群升级，帮助企业“走出去”；联合医院共同推出线上预约、挂号、缴费等便民服务，为广大人民群众提供便捷的医疗金融服务体验等。

二是党员干部表率与日常服务相融合。立足日常工作，明确党员“两学一做”学习教育常态化制度化承诺，开展党员佩戴党徽亮牌服务，开展“比技能、比作风、比业绩”评比，季度滚动评选“党员示范岗”，树立“四强四优”“最美一线员工”“青年岗位能手”“星级柜员”等典型，推行党员“树模范，当标兵”行动，促进发挥党组织战斗堡垒和党员先锋模范作用。

此外，该行通过“党建+文化”，温暖人心。全行各党支部与行政事业单位、金融机构和各类企业开展党建共建活动，诚聘共建方党员为行外廉洁文化义务监督员，通过共建促进双方党的建设与业务建设、队伍建设良性互动，优化提升。同时该行党建带团工互建，促进内生动力。年初该行举行了“中行开放日”暨员工职业生涯成长沟通会，让员工家属走进中行，为员工职业生涯提供向导，促进党风行风家风深度融合。今年7—8月，该行积极践行展翅计划广东大学生就业创业能力提升行动，举行新入行青年员工座谈会，开展“党团共建设，合规伴我行”主题踏青活动、与合作单位进行团建共建结对，开展扶贫助学志愿活动等，通过组织喜闻乐见的党团活动，推进党团建设工作，为发展焕发内生动力。

经过努力，2016年中国银行清远分行被评为全市唯一一家“最具社会责任感雇主”、广东省中行“两学一做”学习教育系列评比活动“优秀宣传组织奖”。2018年上半年绩效考核在广东省中行系统内非重点行排名第一。

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