中山发放首批365张职业培训券 劳动者持券可免费“充电”

本报讯（记者 何淼 通讯员 李思宇）6月2日，记者从市人社局获悉，今年中山成为职业培训券第二批试点市之一，目前已为技工院校学生、企业职工和就业重点群体发放首批定向培训券365张。

据介绍，今年中山成为职业培训券第二批试点市之一，市人社局结合中山实际制定《中山市职业培训券试点方案》，对培训机构及培训项目进行遴选。从5月19日起，市人社局已为技工院校学生、企业职工和就业重点群体发放首批定向培训券365张。

市人社局相关负责人表示，目前中山职业培训券分两类：免垫付面值券和无面值抵用券。其中，免垫付面值券主要面向就业重点群体参加政府购买服务举办的免费技能培训班，持有职业培训券将无需事前个人垫付资金，省去了事后报销环节；人社部门通过职业培训券平台，对政府购买培训服务的培训机构、培训项目、学员情况、培训质量及培训资金使用情况等进行精准有效监督。无面值抵用券主要面向自费参加机构培训的人群，且培训工种属中山市非饱和工种，劳动者申领职业培训券，自由选择培训机构缴费参加培训，获证后凭职业培训券优先申领技能提升补贴。

“目前培训券还是定向发放，下一步将在总结培训券试点使用情况的基础上全面扩大推行范围。”市人社局相关负责人表示，培训券发放推广将实现“三个全面”，分别是把培训人员全面当作职业培训券发放对象；把所有符合条件的培训机构全面当作职业培训券承办单位；把职业培训券全面当作验收、查询、核销的依据。同时，参与全省“百万产业工人”“百万农民”技能提升行动，围绕粤菜师傅、广东技工、南粤家政“三项工程”、农村电商、乡村工匠等重点领域技能人才培养，使培训券充分发挥效能，全面推动全市各个领域技能提升培训的开展。

名词解释

职业培训券是人社部门依托电子社保卡，为符合条件的劳动者发放的具有认证、结算、管理等功能的电子券，是国家为推动职业技能提升行动深入实施，实现培训信息与就业社保信息联通共享，提供培训就业一体化服务的新举措。

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