中山市公布特色小镇人才需求清单 一镇一策，优厚条件招募八方人才

商报讯（记者范展颢通讯员李思宇）记者昨日从市人社局获悉，该局已在官方网站发布18个市级特色小镇的人才需求状况清单，按照“一镇一策”的特点，旨在面向海内外，为各个特色小镇的重点产业、重点项目、重点企业引进和培养人才。

记者了解到，多个镇区开出了购房补贴、先进奖励等优厚政策，招募八方人才。市人社局官方网站刊载的《关于中山市特色小镇人才需求情况的通告》（下称“《人才通告》”）显示，去年2月，中山市评定出首批18个特色小镇。经过一年多的建设，中山市各个镇区的特色小镇均取得一定进展；随着建设推进，各个特色小镇对人才的需求数量和质量均不断提升。

市人社局的相关负责人告诉记者，近期，市发改局和市人社局征集了各个特色小镇的人才需求情况，形成本次《人才公告》。多个特色小镇对外承诺，到特色小镇工作的人才可享受到各种奖励和激励政策。

记者留意到，三角镇出台了《三角镇实施创新驱动促进转型升级奖励办法》。其中，总部企业高层管理人员子女入学，经相关部门审定，可享受本镇户籍学生同等待遇。

此外，三乡镇制定的《关于加强创新创业人才队伍建设的意见》，招才力度较大。其中，企业建立国家级工程研发与技术中心，镇财政将奖励工程技术人员5－8人，每人奖励10万元。企业建立相应的镇级、市级、省级工程研发与技术中心，每名工程技术人员同样有1万元至5万元之间的奖励。此外，在三乡镇内企业工作的博士、副高以上职称人士、高级技师等人才，在该镇首次购买住房，只要满足未有违反计划生育政策、没有违法记录的条件，即可享受总金额10万元、分5年时间发放的配套购房补助。

记者还留意到，五桂山办事处也出台了《创新驱动发展专项资金管理暂行办法》。其中，该政策鼓励企业和人才申请市级或以上的重大科技专项项目。一旦通过评审获得重大专项资金支持，五桂山办事处将按照1比1的比例，为企业和人才提供奖励。

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